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| | Desenvolvimento comunitário, incorporando na perspectiva de gênero Centro de Defesa da Vida Herbert de Souza
13/07/2003 |
Os 20 grupos comunitários assessorados pelo Centro Herbert de Souza têm, ao longo desses anos, desenvolvido uma gama de projetos sociais na perspectiva de melhorar a qualidade de vida de populações empobrecidas, sobretudo favorecendo espaços de organização para a consolidação do desenvolvimento comunitário. São projetos de geração de trabalho e renda; educação complementar para crianças e adolescentes em situação de risco; atendimento a crianças desnutridas, profissionalização de jovens e adultos; atendimento a idosos; formação política e social e comunicativa de jovens e adultos e atendimento psicossocial a mulheres vítimas de violência, entre outros.
A intervenção do Centro Herbert de Souza nesses anos desenvolveu-se na perspectiva de aportar conhecimentos e ferramentas metodológicas, qualificando a ação dos projetos específicos e, sobretudo, agregando transversalmente uma ótica de gênero no processo de desenvolvimento comunitário, compreendendo que o desenvolvimento atinge de forma diferenciada mulheres e homens. Os grupos adquiriram maior capacidade de elaboração e avaliação de projetos a partir de sua ação específica, compreendendo que esses “pequenos projetos” são germinadores do desenvolvimento comunitário.
O cotidiano dos grupos populares é marcadamente ocupado por mulheres, no entanto isso não significa a existência de relações mais igualitárias, muitas vezes significa o contrário, pois a mulher assume todas as responsabilidades no processo de desenvolvimento comunitário, contribuindo para o chamado fenômeno da feminilização da pobreza. No movimento popular do Grande Bom Jardim essa realidade é observada a olho nu, no entanto, buscou-se compreender quais as implicações deste processo na constituição do tecido social e no desenvolvimento comunitário, através de uma pesquisa que está em fase conclusiva junto a lideranças comunitárias e aos associados destes grupos. Os indicadores, frutos desta pesquisa, servirão de subsídio para produzir material pedagógico popular e planejar ações estratégicas com as entidades para os próximo anos. No caminho já percorrido podemos verificar os seguintes avanços que favorecem uma mudança da forma de pensar e agir de lideranças comunitárias:
- 01 organização assessorada definiu como seu foco específico o trabalho com gênero e igualdade social e está aportando no seu planejamento ações junto às escolas públicas, famílias e organizações comunitárias e também criou um Núcleo de Atendimento às Mulheres Vítimas da Violência;
- 25 lideranças comunitárias estão replicando conhecimentos sobre gênero para seus associados, através de momentos dinamizadores da vida comunitária;
- Intensificação e maior articulação das atividades realizadas no Dia Internacional da Mulher, fortalecendo a interação entre as comunidades e os eventos em nível de cidade, possibilitando o alcance de um número maior de pessoas sensibilizadas;
- 05 organizações comunitárias incluindo em seus planejamentos anuais ações abordando gênero e temáticas específicas;
- 02 organizações formaram grupos específicos com mulheres empobrecidas e algumas delas vítimas da violência para iniciar um processo de aprendizado através de sessões de auto-estima, confecção de roupas e outras atividades;
- 01 organização realizando momentos diversificados de capacitação periódica sobre gênero com grupo de mães e pais de crianças participantes do projeto de atendimento a crianças desnutridas;
- 01 organização de economia solidária que atende preferencialmente mulheres, garantindo acesso ao mercado de trabalho e definindo estratégias de trabalho, formuladas com a perspectiva de gênero, levando em conta aspectos como a carga horária de trabalho, o tempo para o lazer, o descanso e a família. |
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